薪酬预算与薪酬管控实战训练营

相关内容导读“薪酬预算”

薪酬设计实战训练营  北京 2018/9/10(2天)

薪酬设计实战培训，有助于企业建立支持企业发展战略、具有激励效应、能解决内外部公平问题，系统、规范的薪酬福利体系；有助于合理制定薪酬策略，加强薪酬预算、强化薪酬监控，及时进行薪酬调整，切实提高薪酬日常管理工作！

基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营  深圳 2018/9/15(2天)

基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营培训，内容涉及薪酬设计的整体框架及付酬理念，基于经营状况的薪酬分析，薪酬策略与水平设计，薪酬结构的通用模式，薪酬的动态管理机制，薪酬预算的几种常用方法，集团企业的薪酬管控等，旨在使学员掌握薪酬体系设计实操技能。

相关内容导读“企业”

企业战略管理培训课程  广州 2018/9/8(2天)

一个企业好的企业战略规划表现在二个方面，一个是低成本，一个是差异化，这是企业才能够活下去的出路。如何能够实现低成本、差异化的企业战略？在企业战略课程中老师会带领我们的企业家们一起层层剖析企业所面临的问题，通过一个个案例分析、运用企业战略的制定和实施方法、工具，为您的企业确定正确的未来发展方向，找到您的“出路”，塑造基业常青的企业。

“八把金刀”砍掉工厂成本  深圳 2018/9/8(2天)

产品销售价格无法提升，人工成本、运营成本却急剧上涨，利润空间被不断挤压，企业如何赢利？假如企业总体成本能降低10%，利润将提高一倍以上。“八把金刀”砍掉工厂成本课程，从企业运营和制造管理角度，进行全方位的成本控制，200多个成功咨询案例，与资深专家面对面交流，定能让您借鉴经验，少走弯路！

向全面成本管理要利润  广州 2018/9/8(2天)

向全面成本管理要利润培训，帮助学员深入学习建立销售、生产、采购全流程循环成本管理方法，通过数据分析、成本分析反映企业真实经营状况，追求整体利益最大化，建立企业“造血”功能，掌握企业融资的主要方式和渠道，塑造企业价值，以低资金成本为企业带来活跃现金流，建立企业“输血”功能。

企业新媒体突破瓶颈期、诊断、解决方案实操研修班暨全国“新媒体管理师”第六期案例精讲实操班  广州 2018/9/8(2天)

全国“新媒体管理师”第六期案例精讲培训，解决各企业新媒体管理人才需求，在布局、运营过程中少走弯路、突破瓶颈、减少资源浪费、提升活动、引流、转化、管理等能力。

相关内容导读“薪酬管控”

基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营  深圳 2018/9/15(2天)

基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营培训，内容涉及薪酬设计的整体框架及付酬理念，基于经营状况的薪酬分析，薪酬策略与水平设计，薪酬结构的通用模式，薪酬的动态管理机制，薪酬预算的几种常用方法，集团企业的薪酬管控等，旨在使学员掌握薪酬体系设计实操技能。