责任大于能力
责任能力员工
责任大于能力课程特色与背景
课程收获：
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360度“无死角”再升级—员工手册修订与劳动争议预防 北京 2016-4-7(1天)
单位到底该如何来修订员工手册、规章制度？什么样的员工手册、规章制度才是对单位有利的？各类规章制度常见的问题有哪些？该如何调整？……员工手册修订与劳动争议预防课程，希望能够尽最大可能帮助企业扫除死角，真正解决员工手册、规章制度修订的有关问题。
团队凝聚力与执行力训练营 南昌 2016-4-7(2天)
团队凝聚力与执行力培训，使企业文化更加深入人心，强化参训者的忠诚度凝聚力，消除部门的本位主义，强化协调意识，提高工作绩效，激励员工的士气更高、自主性更强、工作关系更加协调，极大地增进、强化学员的团队合作技能，提升员工素质。
一线主管能力提升 无锡 2016-4-7(2天)
一线主管能力提升课程培训，旨在使学员全面掌握日常管理工作的内容和要点，满足企业发展的要求，掌握教育培训技能，加强部下培养，巩固团队建设，学习职业生涯规划，全面提升自身的职业素养，掌握有效沟通和员工激励技术的要点，提升班组人际关系和执行力。
员工归属感建设 苏州 2016-4-7(1天)
员工归属感建设课程培训，内容涉及探索我人生中的角色，认知自我的价值，快速建立自我价值等，旨在使学员了解新员工在企业中的角色定位、建立归属感，帮助新员工建立正确的价值观，帮助新员工找到自我。
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互联网 核心人才管理与激励 深圳 2016-4-7(1天)
互联网 核心人才管理与激励培训，旨在使学员深刻了解互联网经济下人力资源管理的发展瓶颈，清晰所处时代的责任和使命，理解文化致胜，信仰留心的文化留人真谛，根据企业发展阶段，结合核心人才生命线，掌握合法、合规、合情、合理的动态管人方法，学会互联网环境下九大核心人才管理操作和技巧。
经营管控与管理制度设计 深圳 2016-4-8(1天)
经营管控与管理制度设计培训，使学员深入浅出地认识经营管理在企业技术研发、产品生产、产品销售等各个环节的体现和重要性，掌握责任与牵引机制、报酬与激励机制、目标与绩效机制、提升与成长机制的基本内容和设计步骤，掌握企业必须有哪些经营管理制度，并且让学员掌握制度设计的要点和功能。
国学《易经》与领导智慧高级研修班 北京 2016-4-8(3天)
国学《易经》与领导智慧培训，帮助企业借天时、修地利、得人和，积极规划企业发展战略，运筹帷幄，建立良好的经营环境，实现自我意识的觉醒、自我责任的提升、徳行修养的开阔，以及乐天知命的智慧，进而培育企业的核心竞争力，实现企业的可持续发展！
领导能力与团队管理 北京 2016-4-11(3天)
团队管理课程培训，使中、高层管理人员：明确自身的责任和角色类型，了解改变心态和思维习惯的重要性；认识树立全局观念、组建团队的重要意义，并掌握相关的团队管理技巧；深入剖析自身，准确对待他人，促进相互协调，增强团队精神和团队凝聚力；重视每位下属的心理活动，探索激励下属的技能；改善倾听与叙述方式，促进有效沟通；掌握时间主动权，优化领导方式，恰当有效地授权、提高整体工作效率。
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互联网 核心人才管理与激励 深圳 2016-4-7(1天)
互联网 核心人才管理与激励培训，旨在使学员深刻了解互联网经济下人力资源管理的发展瓶颈，清晰所处时代的责任和使命，理解文化致胜，信仰留心的文化留人真谛，根据企业发展阶段，结合核心人才生命线，掌握合法、合规、合情、合理的动态管人方法，学会互联网环境下九大核心人才管理操作和技巧。
经营管控与管理制度设计 深圳 2016-4-8(1天)
经营管控与管理制度设计培训，使学员深入浅出地认识经营管理在企业技术研发、产品生产、产品销售等各个环节的体现和重要性，掌握责任与牵引机制、报酬与激励机制、目标与绩效机制、提升与成长机制的基本内容和设计步骤，掌握企业必须有哪些经营管理制度，并且让学员掌握制度设计的要点和功能。
国学《易经》与领导智慧高级研修班 北京 2016-4-8(3天)
国学《易经》与领导智慧培训，帮助企业借天时、修地利、得人和，积极规划企业发展战略，运筹帷幄，建立良好的经营环境，实现自我意识的觉醒、自我责任的提升、徳行修养的开阔，以及乐天知命的智慧，进而培育企业的核心竞争力，实现企业的可持续发展！
领导能力与团队管理 北京 2016-4-11(3天)
团队管理课程培训，使中、高层管理人员：明确自身的责任和角色类型，了解改变心态和思维习惯的重要性；认识树立全局观念、组建团队的重要意义，并掌握相关的团队管理技巧；深入剖析自身，准确对待他人，促进相互协调，增强团队精神和团队凝聚力；重视每位下属的心理活动，探索激励下属的技能；改善倾听与叙述方式，促进有效沟通；掌握时间主动权，优化领导方式，恰当有效地授权、提高整体工作效率。
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EHS-班组长安全管理技能提升 广州 2016-4-7(2天)
EHS-班组长安全管理技能提升课程帮助提高学员的安全意识；提升学员安全管理能力；了解几门实用安全管理用具（如JHA，BBS）；有助于企业落实其安全管理、检查、评估制度；纠正不安全行业，减少企业的安全隐患，从而减少安全事故的发生。
管理会计高级研修班 （系列二） 上海 2016-4-7(4天)
管理会计课程，全面解读财管分析的技能与经验，结合海量企业管理实例，深入浅出地帮助您吸收国际最权威管理会计与财务管理领域的精髓；进一步提升企业财务人员以及企业高管经理层等非财务人员的能力、扩充财务视野，为您未来职业生涯的发展奠定更加坚实的基础。
一线主管能力提升 无锡 2016-4-7(2天)
一线主管能力提升课程培训，旨在使学员全面掌握日常管理工作的内容和要点，满足企业发展的要求，掌握教育培训技能，加强部下培养，巩固团队建设，学习职业生涯规划，全面提升自身的职业素养，掌握有效沟通和员工激励技术的要点，提升班组人际关系和执行力。
优秀班组长核心技能训练 苏州 2016-4-8(2天)
优秀班组长核心技能课程帮助学员革新观念，培养管理人员必备的全局观和缜密性思维；提升班组长的组织、判断与决策能力；提升班组长的执行能力；掌握一线现场管理的各种技能和方法；掌握分析和解决问题的技巧与步骤；熟练运用管理工具高效率地工作。
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一线主管能力提升 无锡 2016-4-7(2天)
一线主管能力提升课程培训，旨在使学员全面掌握日常管理工作的内容和要点，满足企业发展的要求，掌握教育培训技能，加强部下培养，巩固团队建设，学习职业生涯规划，全面提升自身的职业素养，掌握有效沟通和员工激励技术的要点，提升班组人际关系和执行力。
优秀班组长核心技能训练 苏州 2016-4-8(2天)
优秀班组长核心技能课程帮助学员革新观念，培养管理人员必备的全局观和缜密性思维；提升班组长的组织、判断与决策能力；提升班组长的执行能力；掌握一线现场管理的各种技能和方法；掌握分析和解决问题的技巧与步骤；熟练运用管理工具高效率地工作。
课程大纲
一、责任心护航，能力才有机会展现
1、责任是能力的载体 2、能力是责任的基础 3、责任可以弥补能力的不足，能力弥补不了责任的缺陷； 二、责任心是做事成功的保证，也是做人成功的基础 1、没有责任心做载体，能力没有土壤 2、只有责任心没有能力，一事无成； 3、只有能力，责任心缺失，能力会大打折扣； 三、丧失责任心的后果和代价呈现 1、能力没有责任护航，能力将会成为罪恶之源（地沟油） 2、只有能力缺失责任的人，能力没有机会发挥到最佳 3、社会护航责任和使命 四、拥有责任心的案例分享和交流 1、因为有责任，人类才进步 2、只要人人有责，使命必达 3、大成就者大责任 五、责任大于能力，使命必达 1、能力是基础，没有能力一事无成 2、责任是载体，只有地盘大，才能拉大车 3、责任大于能力，使命必达课程主讲
陈浩
2011年最具影响力实战派专家 企业员工成长动力提升研究学者 畅销书《别找借口找方法》作者 曾荣获：2006 年中国十大培训师； 2009年最具影响力实战派专家； 2011年最佳职业化讲师等称号；著作有《工作就意味着责任》、《别找借口找方法》、《做情绪的主人》、《管人管到位》等；曾经服务企业有可口可乐、金海浆纸业、太钢集团、邯郸钢铁集团、华药集团、乐仁堂药业、河北建投、隆水集团、广州本田、路虎专卖、北京猫王家具等。课程对象
全体人员
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