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2008年11月23日
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中高层管理干部卓越管理技能与综合素质提升高级培训班

>>此课程已过期,查看近期开课计划 人气:695.

 
举办时间:2008-09-18 课时安排:2天 课程编号:15237
举办地点:大连 培训类型:个人技能 会务组织:中华品牌管理网
课程特色与背景
 
    课程背景
1、了解管理者应有何种正确的观念和心态; 
2、了解这些正确的观念和心态对管理的重要性; 
3、作为中高层管理者,应该怎样做人做事; 
4、掌握领导的基本管理技能; 
5、掌握怎样做计划、怎样决策、怎样授权、怎样激励员工; 
6、掌握怎样与上司、同事和下属进行有效的沟通; 
7、学习协调部门的关系、建立团队的技能; 
8、成为一名合格的中高层管理干部

中高层管理干部卓越管理技能与综合素质提升...课程大纲
 
第一部分:如何做一个优秀的部门经理
◆部门经理的角色认知
◆部门经理的基本职责
◆部门经理的素质与涵养
◆部门经理应具备的综合能力

第二部分:创建优秀领导力
◆如何塑造部门经理的领导魅力
◆领导力的内容和构成
◆卓越领导者的特征
◆几种典型的领导风格分析

第三部分:实现卓越执行力
◆执行力不佳的原因
◆执行力的三大流程
◆执行者的七大执行要素
◆提升执行力的技巧

第四部分:有效的目标管理
◆目标管理的特性与意义
◆影响目标管理发展的想法与理论
◆目标管理的运用方法

第五部分:如何对员工进行绩效管理
绩效管理的作用
◆绩效管理方法和内容
◆绩效考评方案的设计与实施
◆绩效考评结果的分析与反馈

第六部分:中层人员的五维管理
一、自我管理
◆改善你的形象
◆管理时间是效率的开始
◆永远保持激情和热忱;
◆分清轻重缓急
◆决策才能体现你的水平
◆注意细节
◆不断提升自己

二、对上管理
◆了解上司的人才能被提升;
◆让上司知道你的态度;
◆与上司交往的细节;
◆必须牢记的十个原则

三、对下管理
◆管理的真谛在于简化;
◆激发下属的智慧;
◆你的上帝是员工;
◆做个搭“舞台”的人;
◆员工的利益就是你的利益;
◆善待下属就是善待自己;
◆沟通是双方心灵相印的特效药;

四、横向管理
◆把你最短的木板接长;
◆牢记大雁法则;
◆从认清自己的目标开始;
◆让对方说出真实的想法
◆懂得和谐与制衡;

五、对外管理
——清理你的人际关系就如清理你的衣柜,唯有最适合的才是最好的。
◆清理你的人际关系;
◆人缘外交;
◆谈判的艺术;

第七部分:超级沟通力
一、沟通与管理沟通
管理就是沟通,这个说法虽然不准确,但是却道出了沟通的重要意义!
◆沟通的内涵、过程、要素和基本原则
◆沟通渠道及相关问题
◆沟通的障碍及克服技巧

二、人际沟通
◆人际沟通的特点、作用和原则
◆人际沟通的障碍及相应对策;
◆人际沟通的技巧;
◆人际冲突处理

三、组织沟通
◆有效的组织沟通
◆组织外部沟通
◆组织内部沟通

四、倾听技巧
◆倾听的认识与培养
◆倾听的障碍及克服
◆倾听中的提问与反馈

第八部分:有效授权:给下属足够的空间
一、该放手时就放手
◆不要“抢”下属的事做;
◆学会换位思考;
◆将授权进行到底;
◆授权——提升医院绩效的有效途径;

二、授权之道
◆被授权者的6个必备条件;
◆不仅要授权,而且要有效授权;
◆授权的原则与步骤;

三、授权与控制
◆授权不是一锤子买卖;
◆风险:把错误的权力授予错误的人;
◆风险:授权失衡;
◆风险:授权失控;
◆授权与控制的微妙境界

第九部分:——如何激励下属
◆找到激励无效的原因;
◆激励下属的原则;
◆激励下属的技巧;
◆激励下属的手段;

第十部分:——压力管理
◆即时压力管理;
◆压力的来源;
◆压力控制;
◆如何缓解压力;
◆如何战胜压力;

课程主讲
 
    Andy
    工商管理博士,著名实战型"中高层管理干部卓越管理技能与综合素质提升"专家, 现任某世界500强在华企业培训总监,在企业管理专业领域工作已有十年之余,其中四年以上培训师工作经验,经他实际操作与处理过的医院已有数百家之多。

    其授课均以自己经手的实际案例为主,加以讲解、角色转换、学员提问等轻松幽默的授课形式,每场课程满意度均在96%左右。Andy 在《中高层管理干部卓越管理技能提升》,《中层人员的五维管理》,《人力资源发展趋势与创新管理》,《部门经理的人力资源管理》,《绩效考核与评估》,《薪酬与设计分配》,《绩效管理与核心竞争力的打造》,《人才的招聘、甑选与考核艺术》等领域,均有建树。

    曾经培训和咨询过的部分客户有: 通用电气、ABB 、西门子、花旗银行、一汽丰田、英特尔、三星集团、飞利浦、TCL 、霍尼韦尔、葛兰素史克、海尔、奥克斯、百事饮料、日立、百特医疗、长安铃木、方正科技、柳州五菱、美的集团、纳贝斯克、方太厨具、三菱重工、中石油、中石化、国家电网、汇丰银行、联想集团、深圳华为、生益科技、本田汽车、卫康光学、小天鹅、住友电工、上海通用、上海大众、贝岭股份、华电国际电力股份有限公司,鸿富锦精密工业(深圳)有限公司,延锋伟世通、博尔达米克朗、三菱电梯、爱普生、柯达电子、上海电信、上海机场、上海电气集团、海信集团、美国强生、上海移动等

课程对象
 
中层以上管理干部、各部门经理、中高层领导等.

备         注
 
课程名称:中高层管理干部卓越管理技能与综合素质提升高级培训班
举办时间:2008年09月18 - 19日
举办地点:大连
课程费用:2200元/人


  • 报名方式一:电话登记 --> 发出上课确认函 --> 转帐报名
  • 报名方式二:下载报名表,填写后传真至 0755-61624059
  • 电 话:(深圳)0755-86174185、 86174196、 13714519805
                (北京)010-51657186 (上海)021-51879301
  • 传 真:0755-86174196
  • 邮 箱:kf@chinabm.net.cn
  • 中华品牌管理网 www.cnbm.net.cn

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