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如何发挥培训在会议营销的作用?

 
 
中华品牌管理网2008-4-8 10:00:34, 作者: 李天   , 访问人数:1595

 
 
 
     
 
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  邀请函中还包括了:主办单位、时间安排、联系人及联系方式、地点、研讨会主要活动即嘉宾分享环节、研讨环节——市场策略主题“头脑风暴”、资源互换环节、分享嘉宾简介等。

  与会者的需求研究透彻了,会议营销就成功了一半。

  电话邀请和传真或者说发送电子邮件,这一个环节的关键是要及时总结顾客反映的问题,中国总裁培训网采取早会、午会、晚会方式,及时纠偏,及时调整话术。

  需求研究透彻了,成功是肯定的。

  深圳一搜网络科技有限公司的刘总第一个签约,他签约后接受记者采访时说:“中国总裁培训网策划的合作方案是零投入、零风险、高回报,我们的客户资源与渠道是现在的,多卖一个产品,对于我们来说,不增加太多的固定成本,只需要增加业务人员,业务人员的支付是羊毛出在羊身上,只有傻瓜才不愿意干。你算是将我们研究透彻了。你们这是放水养鱼。你们这一招太高了。”

  他当场还递交了几个客户名单,提出要进行客户保护。

  深圳一搜网络科技有限公司的刘总回到公司,连夜就安排设计师将合作的网页页面设计好了,第二天一早就将精美的网络商学院首页发到了中国总裁培训网,首页写着“与中国总裁培训网联合打造一搜网络商学院”

  将培训师的作用最大化

  培训师在会议营销中充当了意见领袖的角色,如果将培训师的作用发挥好了,可以事半功倍。

  消费者参加会议营销时,往往比较感性和对产品知识、厂家情况、行业现状等信息的极度不对称,所厂商在对消费者开展会议营销时,往往利用消费者的感性和信息不对称这两个弱点实现成功销售;但是面对行业内的合作者、代理商时,他们比较理性、他们对行业的信息掌握十分全面,不像消费者那么好忽悠。我们必须用理性的方法与手段对付。

  对讲网络营销不陌生,以前是给企业讲网络营销,但是要面对专门从事互联网行业多年的老板、精英们讲网络营销,特别是互联网企业如何进行营销破局这样的话题,如果说讲不好,就会班门弄斧,演砸了。

  所以,我第一步还是研究参会者,他们想要什么。我找了几个网络界的朋友,找他们聊,问他们的困惑是什么,目前最需要解决的问题是什么?他们需要什么想的方法与手段?什么样的信息与资源对他们是有价值的?

  一轮下来,我心中有数了,像医生一样,知道病情,还知道了病因,下一步就是对症下药了。

  我花了三个晚上时间,收集资料,特别是准备案例,他们不需要太多的理论与说教,他们希望了解他们的同行是怎么做的,甚至于是其它行业有一些可以借鉴的案例,他们也不会排斥,营销是相通的,隔行不隔理。
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