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从营销角度看小人之二：小人的客户群与目标市场—皇帝领导、老板离不开小人
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序言:孔子曾说，唯小人与女人难养也。说女人难养，可以理解为孔子是一文人是一穷书生,既没有钱财那风花雪月又从何谈起?
那为何有来了个小人难养呢？这从正面来看孔子只擅长结交所谓的正人之士，而无须近小人,但侧面又反映孔子无权\无势,既然你什么都没有,那"小人"这一产品你又如何拥有呢.他也不是随意人就能够用得上,用得起的.
第一篇已经讲述了小人的定义、类型及特点，那这款产品适用于谁呢？他扎根的根基在哪里呢？
一个真正的有权势的领导，譬如古时的皇帝、现代的大公司老板，是离不开小人的。
我们必须转变某些曾经根深蒂固的认识，抛开那些违法乱纪“小人”的所作所为不谈，我们应该看到“小人”的积极一面：
为什么领导喜欢听话的人？因为他们能够理解领导的真正意图！领导让你干一件事情，表面上看好像不合常理，但他真正的意图可能是：
１、你先当红脸，他去当白脸，这样才能解决问题；“小人”最善于伪装，最能投其所好、善于解决领导的各种疑难杂症。“小人”贴上领导干部，都是以“体贴”、“关心”的面貌出现，达到“铁哥们儿”的程度。“小人”往往不做别的，总是把全部精力用在研究领导干部的兴趣爱好，对于领导干部的一个眼色、一句话、甚至一声叹息，都不放过。正如赖昌星所说，不怕领导干部讲原则，就怕领导干部没爱好。只要把领导干部的心思揣摸透了，然后，总会在领导干部最需要地侍候送上一句好听的话，一顿美餐，一叠钞票，甚至是一个美女，只要是领导喜欢的，就没有“小人”办不到的。一次两次三次，就会搞定，成为一些领导干部的“铁哥们儿”，从此如“牛虱”叮在领导干部的身上了。真当他们有困难的时候，领导们又会营救，为什么呢？因为他们离不开身边的“狗”，这也就是俗话说：打狗也要看主人就是这道理。
２、让你试探一下，以便确定下一步计划；领导干部手中的公权力，吸引着“小人”。正如“九九归一”。“小人”们之所以愿意在领导干部面前甘当“龟儿子”，就是因为领导干部手中掌握着的公权力，能够为“小人”们谋取利益，或当官、或赚钱。一些领导干部被“小人”套牢的时候，也就装糊涂了，不管是不是“小人”，都是有求必应，深陷其中，不能自拔。正如曾经有媒体报道的，某地公安局长被黑道老搭当狗地使唤，召之即来，挥之即去。
３、声东击西，为另一件事做准备；领导干部无原则的欲望，给“小人”们留下了可乘之机。领导干部也是人，也有七情六欲。甚至欲望可能比常人还要多些，需要别人的帮助和理解的时候和地方也自然很多。有些领导干部总希望其下属言听计从、服帖归顺。而且越是缺乏自信心的，或者能力、品德等个人素质上存在不足的人，其征服欲望就越强。讲了一通话或提出一个主张或者作了一件事，希望立即有人应和，有人赞赏，有人响应，最好是一呼百应；走到哪里，都希望鞍前马后，前呼后拥，众星捧月；逢年过节，有人上门“慰问”；心头想得到什么，或者生活、工作上遇到什么忧愁和困难，希望立即有人帮助解决和排除等等。当这些欲望膨胀到无视原则的时候，就成了“小人”们的可乘之机，对于“小人”们的投其所好，总是如“雪中送炭”、“六月送冰”，感觉十分舒服。然而殊不知，多少本来是很有作为的领导干部，都是在“小人”们那温热水里，被舒舒服服地煮熟、煮腐烂了的啊！
４、拖着对方，等待好时机。在“小人”们大行其道的环境里，君子也会有小人行为。“橘生淮南则为橘，橘生淮北而为枳”。如果一些地方在选人用人上的风气不正，“任人唯亲”，象大贪官马德那样，明码标价地买官卖官，“小人”们对领导干部的“体贴关心”自然就能得到加倍的回报，一些不甘无所作为的正人君子，也难免要作出“小人行为”来了。
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