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我在讲授创业课程的时候，经常会讲到下面这则名言：
播下一种思想，收获一种行为；播下一种行为，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。
如今，说起创业，总是那么令人神往。
根据一项调查，在中关村的第四代中，77％的公司会在3年内消逝，90％的公司会在5年内消逝，99％的公司会在10年内消逝；然而，中关村的创业者们，正是在这样残酷的淘汰法则中，一代一代前赴后继，将创业的脚步延伸下去……
此时，四周已是万籁俱寂，我回到家里，用冷水洗把脸，泡上一杯咖啡，想起刚才与几位致力于创业的北京、湖南朋友们一番高谈阔论，至今仍激情满怀，没有丝毫睡意。
都说创业难：缺少启动资金，快速发展难；没有品牌，打开市场难；吸引不来高素质人才，执行难……
正如《商学院》杂志讲的那样，即使在世界上最富创业精神的美国,所有新创企业中也有40%存活不到一年,2/3以上在其第五个生日之前死亡,仅有25%的新企业生存了8年。更令人震惊的是, 大多数创业者几乎没有盈利,一般来说, 即使让企业存续10年的创业者,也只获得了在他们以往的受雇生涯中所获得真实收入价值的65%。
成功不容易,只有那些影响初创企业发展的各种要素——人、战略、市场、竞争环境等等都达到一定条件才有可能创业成功。而失败很简单,众多的影响因素中有一项没有做好就有可能失败,大到企业的战略发展方向小到一份不完整的商业计划书。
事实上，当今世界不断演绎着众多而大小不同的财富故事，有的甚至一年左右就鹤立鸡群，让人刮目相看。其实，命运就掌握在自己手中，用思维、用智慧去创业、去拼搏，命运靠思维去改变。
百森商学院亚洲研究中心认为，真正的机会是由一些从不可少的要素组成的，经过大量的调查发现,成功的创业者必需要具备如下素质。
能够清晰描述公司未来的愿景和达到该愿景所需要做的事情与资源
能够激励团队成员面对挑战
持续地找到方法对产品和服务进行持续改善
创造一种人们富有激情并愿意提升的环境
鼓励成员为他们自己的创新想法进行尝试
当其他人还在犹豫不决时,大胆前进
决策迅速,执行到位
对学习新技能永远抱有极大热情
当原计划的实施不能让人满意时,能迅速进行调整
愿意倾听、吸收和接受其他人的好建议
授予有能力的人足够的权力和责任
不断关注所取得的成就并进行奖励
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