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职业规划

一个有趣的现象:为什么德国人工作这么慢,但效率却很高? 作者:郑忠伟 
转眼间来到徐工欧洲采购中心已经三个月了。在适应新工作环境的同时,也在感悟着德国同事的工作风格,小结一下心得,供各位同事交流参考。
从小笨蛋到西点学渣到美国总统,他告诉我们:这世界成功的人全靠... 作者:雾满拦江 (ID... 
我们读到的名人传记,多是假的。真实的大人物经历,会让你惊愕之下,若有所思。——至少有个学渣的人生,就是这样。
工作不止眼前的苟且,还有长远的凑合,你工作后就明白了 作者:Raghav Haran 
你的工作怎么样?“还好/OK/还不错/还凑合/就那样啦……”这样的对话是否很熟悉?我们中99%的人,都有着一份还okay的工作。事实上,他们的工作不止有眼前的苟且,还有长远的凑合。M君希望,你最好不要是这些人中间的一个。
我的胳膊摔断后工作效率反而更高了? 作者:露西•凯拉韦 
前一阵子,我看望父亲后骑车回家。他已经90岁高龄,之前摔了一跤,摔断了盆骨。那是个春风和煦的美好夜晚,我的车子刚刚调好,我一路飞驰,庆幸自己依然年轻、身体强健、活动自如。
职场里可以谈友谊吗?让我来告诉你吧 作者:圣地亚哥·伊... 
和普罗大众的想法一样,我相信在职场建立友谊并不是一件易事,因为你不能完全相信你的同事,并且有时候,你们还是竞争对手。哈佛商学院的琳达·A·希尔和肯特·L·莱恩巴克写过一本《如何当老板》,提到成为伟大领导者的第一条就是老板不能与下属做朋友。但我相信,和你的老板交朋...
我们现代人的工作方式:白天上班晚上兼职 作者:假冒爱丽丝编... 
在很久很久的时间内,多数人的职业规划就像这样的是一条直线。人一辈子好像只能从事同一个工作同一个工种。
真诚、主动、全力以赴,只需三招,无需马屁横溢也能俘获新领导的... 作者:卢·麦克里里 
面对新上任的领导,你往往会感到无限焦虑和缺乏安全感,你也很难看清新领导给你和公司带来的发展机会。你将不得不接受由此带来的任何不可预知的改变。
挑战一下,如何做到4小时以上专注地做一件事? 作者:Will Zhang 
时间管理很多时候在构建一种空洞的精英意识。对很多人来说,它逃避了最核心的问题。 比如学生写个论文,用个屁时间管理啊,每天早睡早起少刷朋友圈就全有了。很多人的问题不在于不会管理时间,因为根本没有忙到必须用复杂的理论来控制。好好反省一下,怎么治疗自己的懒癌,管用得...
工作5年,人和人之间的距离是怎么拉开的? 作者:若言 
前几天看一个前辈的故事,他说他30岁以后,用了6年的时间从一个普通文员晋升为总监。乍一听好像挺励志,但我很快又发觉这里头好像有什么不对。一个学历水平不算太低的职场老生,却在职场里头当了7年的屌丝,年过30还跟刚毕业的大学生竞争着月薪6千的普通文员岗位,难免有些说不过...
在职场,你有没有见过这8种黄金思维? 作者:麦小七 
我在职场中混了1年,见到过一些优秀的职业思维,与大家分享,希望每一位职场人能够实现自己的梦想。不要拒绝困难的任务,因为这些任务最能让你提高。不要以大学里没学过相关知识为借口,认为自己没法完成项目。
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