新员工培训专题
新员工培训使学员了解职业化的基本方面和职业工作对于员工的要求，掌握如何快速适应职业化需求，减少新入职场的迷茫期和过渡期，快速转变为成功的职业人士，实现职业能力的飞跃，让您在职业和日常生活中职业化技能如鱼得水。新员工入职培训帮助员工建立自己的职业信仰，调整工作心态，明确个人职业定位；新员工企业文化培训使员工个人目标与组织目标保持一致，掌握从目标制定到工作计划、有效利用时间及时总结与反馈等技巧，提高工作成效。
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新员工培训公开课
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04月20日上海 课时：2天 钟永棣[核心提示]为帮助广大企业了解国家相关人力资源管理法律政策，掌握防范用工风险和化解劳动争议的技能技巧，以实现低风险、低成本、高绩效的人力资源管理目标，特邀我国深谙管理之道的知名劳动法与员工关系管理实战专家钟永棣老师主讲劳动法与员工关系管理课程，帮助企业有效防范人力资源法律...
开课计划：
上海班 2023-04-20
深圳班 2023-04-27
广州班 2023-05-25
上海班 2023-05-30
深圳班 2023-06-08
广州班 2023-07-13
上海班 2023-07-20
深圳班 2023-07-27
广州班 2023-08-17
上海班 2023-08-24
新员工培训内训课程
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课时：3天奥图新员工团队职业化素质训课程培训，内容涉及直面危机---我们面临的时代---大学生到企业人的转变，职业选手---我们的职业追求―――职业...
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课时：1天【课程目的】通过培训使新员工快速适应环境，转变身份，提供最实用的指导，为新员工建立良好的工作习惯，顺利入职奠定高起点。使新员工了解...
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课时：3小时课程介绍：1、区别于多数形象礼仪讲师只注重大篇幅授课的陈旧形式，在培训中不仅内容新颖、形式生动，更有大量个体互动、情景演练、案例分...
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在例行手续的基础上，可考虑增加一定的仪式内容，具备一定的形式感，以此来突出企业对员工的期许和欢迎态度。
公司对员工的了解，初始就是来自于求职面试中的沟通，作为老板，在面试新员工的时候，除了些常规问题外，建议再...
公司就是通过这样的举措，来向员工渗透企业理念，明确战略方向，让员工感觉自己参与到了企业的决策中去，在心理...
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书讯：新员工培训管理实务手册(第2版)本书是一本关于新员工培训的实用手册，内容主要针对新进应届毕业生、新进生产一线人员、新进销售人员、新进管理人员、新任生产班...
