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招聘与面试专题

招聘与面试招聘与面试技巧培训旨在帮助学员了解、掌握完整的“行为描述式面谈”理论和技巧,有效地运用这种客观、准确的评估应聘者过往资历及职业能力的工具,从而为企业高效准确的完成招聘工作,为企业吸纳合适的人才。招聘面试培训课程的内容将帮助面试官们不仅能练就一双慧眼,更拥有一把神奇的尺子增添客观性和准确性。

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招聘与面试公开课

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金牌面试官:高效招聘与面试技巧

03月12日上海  课时:2天  胡老师

[核心提示]金牌面试官:高效招聘与面试技巧,本课程着重于金牌面试官内部选才技巧、外部面试技能、精准识人,做好冰山以下识人术。通过场景设计与HR工具相结合的方式,使受众进行场景化学习,在实际工作现场下可以快速运用工具,处理难题。

开课计划:

上海班 2025-03-12

上海班 2025-06-27

金牌面试官:高效招聘与面试技巧

04月10日深圳  课时:2天  魏老师

[核心提示]金牌面试官:高效招聘与面试技巧培训,课程收益: 1.理解面试官的角色在企业中的价值; 2.学会萃取符合企业用人标准的人才画像; 3.掌握行为面试的基本原理,学会设计符合人才画像的面试问题; 4.掌握行为面试的步骤与方法,提高人才选拔的准确率,减少企业招聘成本; 5.现场...

开课计划:

深圳班 2025-04-10

广州班 2025-06-12

深圳班 2025-08-07

金牌面试官:高效招聘与面试技巧

04月24日北京  课时:2天  苏老师

[核心提示]金牌面试官:高效招聘与面试技巧,本课程着重于金牌面试官内部选才技巧、外部面试技能、精准识人,做好冰山以下识人术。通过场景设计与HR工具相结合的方式,使受众进行场景化学习,在实际工作现场下可以快速运用工具,处理难题。

开课计划:

北京班 2025-04-24

北京班 2025-07-17

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    慧眼识人-高效招聘面试技巧课程培训,旨在帮助招聘工作者提高招聘与面试的知识和技巧,提高招聘的成功率,确保招到符合企业文化和职位要求...

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    书讯:招聘管理工作手册
    《招聘管理工作手册》旨在帮助企业规范招聘管理工作,解决招聘管理工作中面临的重点、难点问题,提高企业招聘工作的整体效率。


    书讯:招聘管理与人才选拔:实务、案例、游戏
    通过简历分析、面试测试、情境模型测试、员工职业兴趣与职业价值观测试、员工个性与职业能力测试、员工身体健康与心理健康测试、...